Andy 总结的这五个方面需要好好思考: 4. 数据驱动文化 - 团队中每一个人都要相信数据驱动的力量,用数据说话。这样的才是正常的,用 Ptmind CEO 郑远的话来说就是:可以让事情变得简单,让大家能够把注意力集中在应该关注的地方,才能把事情做好。同样的道理,在一个团队中,人人都应该树立数据驱动的意识和思维方式。
增长的对象不仅仅包括用户量的增加,还包括了产品生命周期中各个阶段的重要指标。根据不同阶段的用户参与行为的深度和类型,将增长目标分解为海盗模型 AARRR 转化漏斗模型,包含这五个方面: 1. Acquisition 获取用户 - How do users find us ? 2. Activation 激发活跃 - Do users have a great first experience ? 3. Retention 提高留存 - Do users come back ? 4. Revenue 增加收入 - How do you make money ? 5. Referral 传播推荐 - Do users tell others ?
作者举了一个例子,Hotmail 的病毒营销手段。Hotmail 是一个全新的网页端收发邮件的系统,当时在考虑如何获客的时候他们并没有去考虑传统的路边广告牌投放、电台投放。放弃线下的推广,直接改为线上。每一封用 Hotmail 发出的邮件末尾签名处,增加了一行附言: I love you. Get your free E-mail at Hotmail.
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